其中，最核心、最重要的是企業(yè)領(lǐng)導制度問題，即強調(diào)要在D委領(lǐng)導下建立一個廠長負責的統(tǒng)一的生產(chǎn)行政指揮系統(tǒng)。

        意思就是大事聽檔的，其他事情聽廠長的。

        作為煉鋼廠書記的竇長芳是很想書記、廠長一肩挑的，這在工廠里并不少見。

        而現(xiàn)在煉鋼廠正符合這種情況，更需要權(quán)利集中，加快煉鋼廠的整頓和調(diào)整。

        竇長芳已經(jīng)猜到總廠會對煉鋼廠人事進行大調(diào)整，他如果不抓住廠長的位子，那他一定會被調(diào)整。

        這是大勢，誰都能猜測得到的。

        竇長芳先李學武一步進了談話室，“哈哈”笑著去跟楊元松去握手寒暄。

        李學武看了看竇長芳的背影，露出了一個讓楊元松都注意的到了的笑容。

        但竇長芳在屋，楊元松就沒問李學武發(fā)生了什么，而是讓了竇長芳坐。

        還沒等楊書記問，竇長芳便開始做檢討，檢討自己這個班長沒有起到領(lǐng)導和監(jiān)督的責任和作用，愧對這個，愧對那個。

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