云薇暖與云西明這一仗大獲全勝，不止拔掉了云西明這顆毒害集團的釘子，還一舉贏得了所有人的敬畏。

        是，敬畏，尊敬與畏懼。

        按照厲嘯寒的話來說，一個管理者，留給下屬的印象不單單是隨和，還要有威嚴，要讓所有人在尊敬你的時候又害怕你。

        這人啊，就是如此。

        當(dāng)初云薇暖初來云氏集團，哪怕云天已經(jīng)幫她清洗了一波，但留在集團的那些高管依然瞧不起她，瞧不上一個小姑娘家家的，能撐起云氏集團這么一個大攤子。

        但現(xiàn)在，她用實際行動來證明了自己的價值。

        云氏集團第四季度的財務(wù)報表已經(jīng)出來了，集團比上個季度多盈利兩個億，正在對接的項目也較上季度多了十來個，預(yù)測來年第一季度，盈利會更多。

        集團盈利多，員工的獎金就會更多。

        云薇暖還學(xué)著厲氏集團的樣子，設(shè)置了季度獎，專門用來獎勵那些項目上的一線人員。

        有了錢，大家自然也有動力，工作熱情更高漲了，用曹蘭的話說，最近申請加班的人都多出幾倍來，導(dǎo)致她工作量倍增。

        當(dāng)然，這依然是云薇暖的主意，可以加班，但加班得向項目經(jīng)理申請，在確定有必要加班的情況下項目經(jīng)理才能批準，但加班費是工資兩倍。

        內(nèi)容未完，下一頁繼續(xù)閱讀